百日安全行动启动以来，神木煤化工富油公司紧扣“提意识、严执行、盯现场、遏三违”活动主题，深化贯彻落实陕煤集团、神木煤化工公司百日安全行动各项决策部署及工作要求，结合公司实际对安全生产工作再部署、再强调、再压实，重拳出击、铁腕治安，坚决打赢百日安全行动攻坚战，为全年各项工作圆满收官营造良好安全环境。
思想引领 织牢“安全网”
“简化作业省一时，贪小失大苦一世。我们要把别人的事故当成自己的教训、把过去的事故当成今天的教训、把隐患当成事故来对待、把小事故当成大事故来对待……”富油公司安全监察部负责人在安全形势任务宣讲中强调。
百日安全行动启动后，各职能部门迅速响应，以提升安全意识、塑造安全理念、营造文化氛围为目标，在生产现场、办公区醒目位置张贴安全横幅、悬挂警示标语、制作宣传展板。各生产中心充分利用班前班后会、第一个白班学习时间等组织开展安全大讲堂、安全大讨论、典型案例学习等活动，采取“正面引导+反面警示”教育方式，举一反三，防微杜渐，促使员工从思想深处高度重视安全工作，切实把安全放在心上，责任扛在肩上、落实在行动上。同时，依托富油e讯、网站、HSE365App、企业微信群等多种载体，推行线上“微课堂”学习，线下“面对面”教育，进一步强化活动宣传，达到随时学、轻松学的良好效果。
隐患排查 撑起“安全伞”
富油公司狠抓现场管控，坚持各级领导关口前移、重心下移，积极履行班子成员分片包保、安全专盯。
富油公司始终保持“隐患就是事故”的危机感，进一步强化安全风险分级防控和隐患排查治理双重预防机制，努力把风险管控挺在隐患形成之前、把隐患排查治理挺在事故之前；结合现场岗位多、点多面广及冬季即将来临前生产作业的实际情况，在隐患排查上做出周密部署。紧盯隐患问题和薄弱环节，围绕攻坚行动，认真排查，强化整改，做到“全覆盖”排查，隐患“零容忍”整改。开展了消防安全培训、应急演练，完善联动机制，为实现百日安全行动目标打出坚实有力的“组合拳”，全面对作业现场人的不安全行为、物的不安全状态进行排查，积极落实整改措施，保证安全生产。
帮教结合 筑牢“安全堤”
富油公司以帮教结合为导向，依托亲情助安、安全体验、“三员”上岗、安全竞赛等系列活动，对员工进行安全思想教育，筑牢安全堤坝。
今年下半年富油公司组织开展安全家书征集，充分发挥安全协管亲情文化的导向力、约束力、辐射力作用，感染员工遵章守纪，促使安全宣传教育阵地延伸到中心、班组、家庭，形成浓郁的安全亲情文化，让员工家属利用“枕边风”、“父母情”及“子女愿”等形式，把安全教育触及到职工思想灵魂深处。同时，积极开展 “安全隐患随手拍”活动，发挥群众保安作用；利用VR体验区、安全演示区，组织开展安全教育培训，切实筑牢安全防线；将百日安全行动与“党员安监员”、“群监员”、“五型五佳班组建设”、质量月暨“安康杯”竞赛等活动相结合，形成安全生产全员参与、上下联动的良好局面。（白雪蓉）
